健康経営申請時に必要な項目や労働安全衛生法の法令順守も網羅した質問紙　(アセスメントシートNO.１)で現状を見える化。個人と組織の健康度を142項目の質問紙(アセスメントシートNO.２）で見える化。PDCAサイクルに基づいた成果のある健康経営の推進ができます。

希望のテーマや期間を決め社員や組織主体の健康活動の企画、運営・研修を行います。ラインケア　セルフケア　女性　睡眠セミナー。栄養三ツ星レストランを使い、食事の選び方、取り方のコツをリアル体験しながら用途に合わせた体験型セミナーも行います。

社員の健康診断データをパターンプロセス理論を用い健康管理していきます。一人ひとりが自ら健康リスクを回避し、いきいきと仕事に従事できるようお手伝いします。